|
|
Företagets
personalpolicy
I ett företagsklimat som präglas av öppenhet, självständighet
och arbetsglädje är perso-
nalens utveckling lika med företagets utveckling, vilket ger nöjda
kunder och god lönsamhet. Alla anställdas insatser är avgörande
för att företagets mål och visioner skall kunna uppnås. Syftet med
Malux personalpolitik är att kunna skapa kunniga och engagerade
medarbetare.
|
Vill du bli en
av oss? |
Teknisk
säljare, Kommunikation
Vi söker en teknisk säljare med teknisk utbildning
eller grundläggande el-kunskap eller el/telekunskap i botten,
se
annons. Sista ansökningsdatum för tjänsten
är 2012-04-30. |
Klicka
här för att ansöka
|
Malux
Sweden AB söker stjärnsäljare till region väst.
I denna rekrytering samarbetar vi med SalesOnlys
rekryteringskonsult Christopher Thorstrand. Har du frågor eller
funderingar kring tjänsten är du välkommen att kontakta
Christopher på 076-525 90 16 |
Även när vi inte har någon specifik tjänst ledig, är vi alltid intresserade
av att komma i kontakt med kompetenta personer som vill växa och utvecklas
tillsammans med oss.
Maila till jobbansokan@malux.se
|
|
Maluxkoncernen
består av företag som gör kvalitetssäkrade inköp och som säljer lösningar
och säker-
hetsprodukter inom belysning, el och kommunikation. Kunderna finns
inom kemi-, läkemedels- och processindustri, fordonstilverkning,
byggindustri, installations-branschen och offentliga sektorn. Sam-
arbete sker även med de stora elgrossisterna. Malux finns representerat
i Sverige, Finland, Estland och Litauen och vi är ca 100 medarbetare.
Vår omsättning är ca 250 miljoner kronor. |
